Bienvenidas al campus virtual de la Fundación Mujeres
Un espacio donde encontraréis formación específica para mujeres desempleadas que buscan empleo, para empresarias y emprendedoras, para trabajadoras que buscan mejorar su preparación y darle una perspectiva de género...
Cursos disponibles
I Encuentro de la Comunidad Educativa...
Cambio cultural
Objetivo: Ampliar y mejorar los conocimientos de las Comunidad Educativa sobre la violencia de género y su relación e influencia en la población adolescente y...
Intervención social con enfoque de género...
Cambio cultural
Objetivo: Afrontar de manera eficaz las actividades que realizas en Fundación Mujeres como parte del voluntariado.Personas destinatarias: Personas voluntarias de organizaciones sociales e instituciones públicas...
Intervención social con enfoque de género...
Cambio cultural
Objetivo: Adquirir competencias básicas para la realización de actividades en materia de voluntariado, igualdad de oportunidades y prevención de violencia de género.Personas destinatarias: Personas voluntarias de organizaciones...
Certificados de Formación Presencial: Madrid
Apoyo en la Búsqueda Activa de Empleo
Objetivo: Concesión de Certificados de Formación Presencial en materia de activación para el empleo para los cursos realizados en la Delegación de Fundación Mujeres en...
Técnicas para la búsqueda activa de...
Apoyo en la Búsqueda Activa de Empleo
Objetivo: Mejorar las estrategias de búsqueda de empleo para obtener un mayor éxito en la búsqueda. Facilita el análisis de las distintas técnicas de búsqueda...
Procesos de selección
Apoyo en la Búsqueda Activa de Empleo
Objetivo: Mejorar los resultados de participación en los procesos de selección, a través de la adquisición de competencias que permitan centrar el objeto y la...
Manipulación de Alimentos
Apoyo en la Búsqueda Activa de Empleo
Objetivo: Obtener el Certificado de manipulación de alimentosPersonas destinatarias: Mujeres acogidas en el Servicio de Orientación Laboral de Fundación Mujeres.Duración: 6 horas(Utilizar a partir del...
La igualdad de oportunidades entre mujeres...
Igualdad en Empresas
Objetivo: Integrar la igualdad de
oportunidades en la actividad realizada por el personal en
las empresas a través del conocimiento básico de la igualdad de
oportunidades en el...
Sello “Empresa Activa por la Igualdad”
Igualdad en Empresas
Objetivo: Concesión del sello "Empresa Activa por la Igualdad". Personas destinatarias: Empresas participantes en el Servicio de Asesoría de Fundación Mujeres...
Salud laboral
Igualdad en Empresas
Objetivo: Sensibilizar
a las personas encargadas de velar por la seguridad y la salud en el trabajo y
la prevención de riesgos laborales teniendo en cuenta el...
Igualdad retributiva
Igualdad en Empresas
Objetivo: Conocer elementos generales para la introducción de la perspectiva de género en el sistema retributivo y sus beneficios para las empresas.Personas destinatarias: Personal de empresasDuración:...
La conciliación de la vida laboral,...
Igualdad en Empresas
Objetivo: Facilitar al alumnado la adquisición de herramientas conceptuales, normativas y prácticas para impulsar estrategias de conciliación de la vida laboral, familiar y personal en...
Comunicación Incluyente
Igualdad en Empresas
Objetivo: Fomentar una reflexión sobre la importancia de integrar el principio de igualdad en sus
comunicaciones, así como presentar estrategias comunicativas integradoras y no
discriminatorias.Personas destinatarias: Personal de...
La elaboración e implantación de planes...
Igualdad en Empresas
Objetivo: Facilitar a las empresas un acercamiento a los conocimientos teóricos, procedimentales y prácticos sobre la elaboración de diagnósticos y planes de igualdadPersonas destinatarias: Personal de...
La integración de la igualdad entre...
Igualdad en Empresas
Objetivo: Integrar o mejorar la aplicación de la igualdad entre mujeres y hombres en la gestión empresarial.Personas destinatarias: Personal de empresasDuración: 20 horas...
Acoso sexual y acoso por razón...
Igualdad en Empresas
Objetivo: Profundizar
en el conocimiento del acoso sexual y acoso por razón de sexo, como manifestaciones de la violencia
contra las mujeres en el ámbito laboral y...
La igualdad de oportunidades entre mujeres...
Igualdad en Administraciones Públicas
Objetivo: Integrar la igualdad de oportunidades en la actividad realizada por el personal político y técnico en los ayuntamientos a través del conocimiento básico de...
Integración de la igualdad de oportunidades...
Igualdad en Administraciones Públicas
Objetivo: Alcanzar un conocimiento básico sobre las obligaciones y posibilidades de actuación en materia de igualdad de la Administración Local.Personas destinatarias: Personal de la
Administración PúblicaDuración:...
La igualdad en la gestión de...
Igualdad en Administraciones Públicas
Objetivo: Aprender los conocimientos básicos sobre las obligaciones de la Administración Pública en materia de igualdad en la gestión de su personal.Personas destinatarias: Personal de...
Metodología para la puesta en marcha...
Igualdad en Administraciones Públicas
Objetivo: Alcanzar las competencias necesarias para la elaboración de un Plan de Igualdad de gestión de los recursos humanos en una organización laboral.Personas destinatarias: Personal de...
Los informes de impacto de género:...
Igualdad en Administraciones Públicas
Objetivo: Desarrollar competencias prácticas necesarias para realizar el análisis de impacto de género de las políticas públicas
de forma efectiva Personas destinatarias: Personal de la Administración PúblicaDuración: 20...
Creación de empresas
Apoyo en el Emprendimiento
Objetivo: Adquisición de las competencias profesionales y transversales para
reflexionar en mayor profundidad, analizar, sintetizar y plasmar en un documento
escrito todos los aspectos definitorios de una...
Sobre la Fundación Mujeres
Fundación Mujeres es una organización no gubernamental sin ánimo de lucro. Trabajamos en la puesta en marcha de proyectos de intervención para lograr que la igualdad de oportunidades. Y la formación es uno de los ejes de nuestra acción con los siguientes objetivos.
1. Apoyo a la formación ocupacional de las mujeres.
2. Falicitar la aplicación de la perspectiva de género a las políticas y programas de empleo de las entidades públicas y ONG.
3. Promoción de la creación de empresas por mujeres.
4. Integración de la igualdad de oportunidades en la gestión de recursos humanos de las empresas.
5. Impulsar políticas de cooperación elaboradas desde una perspectiva de género
Otras páginas de la Fundación Mujeres
